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媒體人談開放外援:和國際接軌是必由之路 但并非人數上簡單放開

12月23日訊 最近足協主席宋凱公開表示,他本人是希望中超聯賽能夠開放外援,對此,媒體人姬宇陽通過《東方體育日報》發表專欄文章進行了點評,姬宇陽認為放開的背后還需要建立一整套的配套規章制度。

姬宇陽文章如下:

中超外援是否應該完全開放?中國足球要想健康發展提高水平,盡可能和國際接軌是必由之路,但如果要想在接軌后真正起到好的效果,并不能只是在外援人數上簡單選擇放開限制。

要看到歐洲職業聯賽背后詳細的配套規章制度。比如,歐洲足球有財政公平法案,我們是否也可以補上?中國的鄰居韓國日本每年也在公布所有足球俱樂部薪酬總額和明細,我們是否也可以跟進?

說到外援人數,歐洲很多聯賽對歐盟球員人數沒有限制的,前提是歐洲一體化。對非歐盟國家的球員,他們各自有不同的規定。

比如,法甲對歐盟球員完全沒有限制,但規定每支能報名四名非歐盟球員,此外ACP集團國家的球員在法甲也不被視為外援。ACP集團國家包括48個非洲國家、16個加勒比國家和地區。

比如,英超球隊報名要求各隊最多提供一份25人參賽名單,其中需要八人必須是英格蘭本土青訓球員,而21歲以下球員無須注冊均可參賽。

隨著英國脫離歐盟,在英超已經沒有歐盟和非歐盟之分。除了威爾士、蘇格蘭、北愛爾蘭和英格蘭本土球員外,其他國家球員想加盟英超必須申請獲得勞工證。而只有世界排名前50名國家的球員,且在過去兩年代表該國國家隊參加過75%場次國際比賽,才有機會成功獲取勞工證。

無法滿足這一條件的可以通過特殊天才條款申請加盟英超機會——需要該名球員在歐洲其他聯賽證明自己的能力,準備好其材料并提供一名有力的證明人,然后俱樂部申請勞工部召開聽證會,勞工部會針對不同的勞工證申請案例,選派一個六人評審團,聽取俱樂部陳述之后,決定是否頒發勞工證。一個俱樂部一年只有一個名額。

所以,開放的前提是需要一整套的配套措施,和必須得到嚴格執行的規章制度。

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